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          員工風采

          富平公司:一路芳華見證巾幗“水泥色”

          發布日期:2022-03-29     信息來源: 富平公司     作者:呂建     瀏覽數:396    分享到:

                花開向陽,綻放為光。走進富平公司質量管理部,32名巾幗崗員似春日里盛開的玉蘭花,明艷動人,又似亭亭玉立的郁金香,溫柔沉靜;她們穿梭在生產一線,堅守在實驗臺前,用準確而高效的節奏,把牢產品質量關;她們溫柔如風,堅韌不拔,溫暖如光,無畏向前,被授予“陜西省五一巾幗標兵崗”稱號。

          春風花草香

                巾幗崗員們以“崗位成才、崗位建功”為目標,心往一處想,勁往一處使,在進廠原燃材料、過程產品、出廠產品的質量檢驗和控制中發揮核心作用。

                她們在實驗中探索規律,在突破中尋找真理,建立了企業質量檔案、產品質量對比驗證數據庫,完善和健全了質量風險監測、質量事故控制、重大質量安全事故應急預案等制度,始終將質量管控貫穿于生產全過程。她們以數據檢驗為尺,以精準調控為度,優化配料方案,聚焦降本增效、優質穩產,實現了粉煤灰和燃煤爐渣配料生產,推動固廢綜合利用率最大化。據統計,年可消納各類固廢140萬噸。

                “越努力越幸運,越堅強越自信?!笔撬齻児餐男穆?,在質量管控的芳華路上,她們還將書寫更多春天的故事。

          夏荷相倚生

                著眼深化人才培養長效機制,她們以創建女職工“技能大師工作室”為契機,常態化開展技術比武、崗位描述等群眾性技術創新活動的同時,積極組織女職工參與企業內部和行業各類專業技能競賽,在比學趕超的競爭氛圍中,為女職工搭建施展才華平臺和舞臺,帶動女職工拔尖人才隊伍建設,一批批崗位技術能手嶄露頭角,盡展巾幗風采,彰顯當代水泥女工魅力。2021年,富平公司質量管理部被陜煤集團授予“巾幗建功示范崗”稱號。

                這里有“一點也不差,差一點也不行”堅韌執著的省“五一巾幗標兵”、技術能手張曉愛,“細節決定一切”實干出彩的全國技術能手、陜煤集團技能大師劉蓉,“青春無悔,揮灑熱愛”越戰越勇的全國“銅牌化學分析能手”、最美大學生馬亞利……個個如夏荷滿塘傘并肩,玉蓮花蕊紛爭艷。

          秋暖桂花香

                水泥生產線上有她們日夜忙碌的身影,一份份檢測數據凝結著她們對質量管理工作無限的熱愛,她們堅信智慧與汗水的背后終會結出碩果。近年來,該部門先后完成了《重晶石在水泥生產中的應用》等十余項創新項目,獲授權專利10余項,多項科研項目榮獲陜西建材技術革新獎。

                當小改小革遇上花開好時節,再次激發了巾幗崗員們對科技創新無止盡的探索。通過粉煤灰中銨測定原理,組建分析裝置,成功探索出了電位滴定法測定助磨劑中氯離子的含量;先后完成低熱硅酸鹽水泥研發、礦山矸泥在水泥生料配料中的應用、水泥磨產能提升工藝系統優化提升、水泥窯超低排放技術改造應用4項陜西省建材行業技術革新獎申報,其中“礦山矸泥在水泥生料配料中的應用”“水泥磨產能提升工藝優化研究”和“水泥窯超低排放技術改造應用”分別獲得“西礦環保杯”陜西省建材行業技術革新獎二、三等獎。2021年,富平公司榮獲“砼燦杯”國家第十八次水泥品質指標檢驗大對比“全合格”單位。

          冬藏待春來

                “手把手傳授技藝,心貼心解惑答疑”是質量管理部亙古不變的師帶徒原則。

                “我們堅持每周培訓日制度,堅持‘一對一’幫帶模式,堅持在對標對表中改進工作方法,堅持技能提升要在競賽中檢驗的傳統?!边@“四個堅持”完美闡釋了質量管理部全體巾幗崗員在學技能、比技能、研究技能、崇尚技能,培養人才、錘煉隊伍的初心依然,腳步不停。

                “作為化學分析新手,有了量身定制的‘分析人員標準手冊’,讓我在儲備理論知識的基礎上,操作手法更統一、更標準?!贬槍Σ块T新手多,制定涵蓋了崗位操作要點、水泥化學分析方法、物理檢驗方法以及技能階段性效果評價的《新進員工培訓流程》,讓年輕女職工在默默成長中悄然綻放。(呂建)

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