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          富平公司:齊抓共管 三級聯動 助推“百日會戰”持續升溫

          發布日期:2022-04-27     信息來源: 富平公司     作者:楊亮     瀏覽數:520    分享到:

                自“百日會戰”活動開展以來,富平公司上下咬定目標不放松,緊繃安全弦、把好環保關,不斷夯實安全環保管理基礎,為圓滿完成各項生產任務目標保駕護航。

          三級聯動 筑牢安全“銅墻鐵壁”

                為扎實推動“百日安全”活動取得實效,該公司突出“三級聯動”,從現場管理入手,加強作業規程和安全措施的落實。加大現場檢查力度,堅持“走動式”巡查,按照“五落實”閉環管理,針對檢查出的整改情況進行清單式圖文反饋。此外,大力開展“零點行動”,三級值班人員組隊不打招呼、不定時間、不定路線,隨機對現場安全生產、崗位人員的勞動紀律等情況進行檢查,確保各項安全措施落到實處。
                “截至目前,我們共進行專項安全檢查、安全互檢、消防專項檢查6次,排查隱患32條,均按照“五定”原則整改到位?!痹摴景踩珕T馮煜說。
                同時,充分利用晨會、旬例會、安全環保專題會等積極開展安全宣講進車間、進班組活動,對安全生產工作再細化、再強調、再部署;采取包聯責任制,針對活動目標的完成情況動態跟進,做到人人肩上有擔子,個個身上有責任,推動“百日會戰”活動目標圓滿完成。

          聚焦一線 打造安全生產“最強大腦”

                “此次事故案例匯編著眼加強干部職工的安全生產意識、法律法規意識、標準規范意識和主體責任意識,扎實推進嚴規范反‘三違’攻堅戰取得實效,推動實現從‘要我安全’到‘我要安全’的轉變,大幅減少‘違章’事故?!痹摴景踩h保部部長朱海陽介紹道。
                據悉,該公司在“百日會戰”活動期間,持續開展安全警示教育、事故案例宣講、青安崗講安全等活動,引導干部員工樹立“安全抓不好就是問題,安全管不好就是失職,安全做不好就是違紀”的意識,通過開展“以身邊事故教育身邊人”的事故案例宣講活動,由過去簡單地宣讀事故案例的處分決定,升級為“讀案例故事、擺事故事實、談事故起因、提整改建議、表態發言”的案例“學習套餐”新模式。將近年來水泥行業所發生的安全事故整理匯編,以圖文并茂、直觀易懂的方式呈現,印發200余本。以“國家安全教育日”、“安全生產普法學習”活動為契機,開展了“學法規、抓落實、強管理”安全生產普法知識學習等活動,培養員工“尊法學法守法用法”的主動性和自覺性。
          為持續推進“百日會戰”活動,該公司重點結合“千日安全”“三項攻堅”及“安全生產三年專項整治”等活動為契機,扎實開展警示教育、安全知識警示、應急演練、專項檢查等各類活動,夯基壘臺、立柱架梁,確?!鞍偃諘稹被顒尤〉眯鲁尚?。(楊亮)

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